“Si has de darme feedback efectivo, por favor, que sea veraz, concreto y, sobre todo, útil.
Si lo que pretendes es quedarte a gusto tú, por mí, te lo puedes ahorrar.”
Miguel Ángel Romero
Desde el curso pasado, mis alumnos se dan feedback entre ellos cuando hacen una presentación oral.
Para ello usamos la técnica del MIMO. Después de dos años lo hacen genial.
Por si te vale 
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